2月20日，材料工程学院副院长王乾率领药品生产技术专业带头人汪熙及一众专业骨干教师，前往江苏紫龙药业有限公司，就2025年现场工程师培养计划等相关事宜进行洽谈。紫龙药业人力资源部部长陆冰雁、制造部部长孙海滨、QC部长吴萍、EHS部长倪健参与交流。
陆冰雁首先详细介绍了校企双方正在共同推进的“紫龙现代学徒制班”的培养情况，对“紫龙班”学员在岗期间的出色表现给予了高度评价。随后，她阐述了紫龙药业今年的发展规划与人才需求，并表示希望与学院在人才培养模式改革、课程体系建设、实践教学基地建设、师资队伍建设以及科研项目研究等多个方面深化合作。同时，她期望学院能为紫龙药业输送更多懂法规、懂设备、懂工艺的复合型药品生产技能人才。
王乾首先深入解读了职业教育现场工程师专项培养等相关政策。他指出，面向数字化、智能化的职业场景，培养一大批具备工匠精神、精操作、懂工艺、会管理、善协作、能创新的现场工程师，既是职业教育服务国家发展战略的重要体现，也是人才培养模式的一次全新尝试和加快培育更多高素质技能人才的关键战略举措。接着，他回顾了学院与紫龙药业多年来的合作成果，并就产业学院建设、现场工程师培养、企业员工技能培训等方面提出了切实可行、富有建设性的合作建议。双方随后就人才培养模式改革、课堂教学模式改革和企业实践基地建设等议题展开了深入细致的洽谈。
洽谈结束后，王乾代表材料工程学院、陆冰雁代表紫龙药业，共同为紫龙药业产业学院的诸位导师颁发了聘书。
